黄燕的主页 投保测试 在线咨询

投保测试 在线咨询
首页 保险资讯 工龄越长,退休金会越高吗,退休金计算方式

工龄越长,退休金会越高吗,退休金计算方式

2018-09-19
分享到:
【导读】 根据我们国家养老保险的一个原则,他遵循的确实是一个长缴长得,多缴多得的原则,也就是说,你的养老保险交的越多,那么你最终退休之后养老金拿得也就越高。

根据我们国家养老保险的一个原则,他遵循的确实是一个长缴长得,多缴多得的原则,也就是说,你的养老保险交的越多,那么你最终退休之后养老金拿得也就越高。下面为大家推荐《工龄越长,退休金会越高吗,退休金计算方式》,欢迎阅读。

工龄越长,退休金会越高吗,退休金计算方式

工龄越长,那么所谓的退休金实际上确实是越高的,因为现在每一年的工龄就相当于,是你没每缴费了一年的养老保险的费用。

根据我们国家养老保险的一个原则,他遵循的确实是一个长缴长得,多缴多得的原则,也就是说,你的养老保险交的越多,那么你最终退休之后养老金拿得也就越高。

一般我举个例子,如果说20年工龄的人和25年工龄的人在同等缴费基数的前提下,那么他们所获得的退休金,一定是25年工龄的人要远远高于20年工龄的人。

但是这个缴费基数也是有一定的影响的,一般所在企业领导职务的一些人员为自己购买的社保,他的缴费基数相对是够高一些,这样的话就造成了不一定按着年限来计算自己的养老金。

但是无论如何,对于你个人来讲。年限越长,那么就意味着你拿到的退休金越多,因为你年限交的短的话,那么你退休金就会越少,这是没有问题的。

工龄越长,退休金越高,在社保养老金计算过程中,实际上又叫做“缴费时间越长,退休待遇越高”。

工龄越长,退休金会越高吗,退休金计算方式

根据我们的养老金计算公式,退休待遇主要包含基础养老金和个人账户养老金两部分

基础养老金等于退休上年度在岗职工社会平均工资×1和本人平均缴费指数的平均数×缴费年限×1%。

实际上计算起来,如果我们交费15年,始终按照社平工资交费,我们基础养老金待遇就是15%的退休上年度社会平均工资。

而如果我们交费30年,退休待遇就是30%的退休上年度社会平均工资。45年就是45%,完全成正比例。

个人账户养老金呢,等于个人账户余额除以退休年龄的计算月数。

60岁退休是139个月,55岁是170个月,50岁是195个月。

个人账户里的钱是怎么来的呢?实际上是我们每交费一个月,就按照每月交费基数的8%划入个人账户,形成了个人账户里的钱。

每年国务院和省级部门还公布记账利率,这样我们每年个人账户还有利息。以前的记账利率普遍比较低,从2016年开始国家正式统一明确个人账户记账利率。2016年是8.31%,2017年是7.12%,非常高了。

如果我们每年的缴费基数都不变,这样个人账户的钱数也能交费年限完全成正比。

不过近年来我们的交费基数增长速度非常快,每年按照8%甚至10%以上的速度增长。而个人账户记账利率,又赶不上增长速度。所以,个人账户余额是不断相对贬值的。

因此,个人账户养老金就跟交费时间关系非常大了。比如,虽然我们交费年限都有15年,但是早些年交费的交费基数低,个人账户金额低。

所以我们提前交费的年限,这一部分个人账户养老金,也会低一些。

其实,除了我们缴费年限之外,缴费基数也是一个影响我们退休金待遇非常重要的因素。

交费基数是按照社平交费基数为基础,从60%社平缴费基数到300%。交费的钱数相差四倍。不过一般要根据工人的工资挂钩,不能擅自选择。但是灵活就业人员可以自我选择缴费基数。多缴多得也是大家认可的,不是吗?

养老金和退休工资有什么不同

首先养老金和退休工资并不是一个概念。国家按照社会保险制度规定,在劳动者年老或丧失劳动力后,根据他们对社会所作出的贡献,按一定的时间间断给予的经济补偿,这种经济补偿叫做退休工资。而养老保险全称是社会基本养老保险,它是指劳动者在达到一定的劳动年龄界限或者说是丧失劳动能力,为保证其基本生活水平而给予的资金。

其实,退休金是由国家或地方财政部门进行分发的,而养老金颁发的。两者颁发的机构上有着政府部门本质的不同。

最重要的是社会基本养老保险必须由职工再就业期间缴纳一定的资金,或者由所在单位代缴一定的工资,这部分资金会分成两拨,一份要上交给国家,剩下的一份会存入个人的账户,所以保险金并不是免费取得的。

但是,退休金就不同了。能够领取退休金的人,他们在就业期间并不需要缴纳这部分资金,这些退休工资直接由他们所在的单位承担,相比较于那些领取养老金的人,他们似乎享受了更多的好处。

另外,养老金具有一次性支付特点。当养老金分发完成以后,以前工作的单位便没有再向其分发工资的义务。不过,退休工资不一样,这些公司是进行分期付款的,按照每月或者是每年每个季度来分发,从工作人员退休的那一刻,直到死亡为止,整个阶段都是要发一定的退休金的。

所以,养老金与退休金的根本区别就是在于工作的单位是否履行了社会基本养老保险制度。近年来,社会基本养老保险缴费制度大面积的覆盖,提起养老金的频率也是越来越高。那些参与社会基本养老保险制度的事业单位在职工退休以后,分发的工资也开始被叫做养老金。

综上所述,并不是企业单位分发给退休职工的工资就叫做养老金,事业单位分发的工资就叫做退休金,它们两者有着本质的区别,随着社会基本养老保险制度的普及,退休金将逐渐退出历史舞台。

部分文字图片来源于网络,版权属于原作者。

若有不妥,请告知,感谢您的关注和支持!

黄燕 预约我

执业年限:从业11年

地区:云南 昆明

所属机构:新华人寿保险股份有限公司

执业证号:02000553010080002012001763

资格证号:20030453010100000996 验证

相关产品 更多

新华人寿个人税收递延型养老年金保险B1款(2018)

投保年龄:16周岁以上
保险期限:终身或长期
适合人群:个人

新华人寿个人税收递延型养老年金保险B2款(2018)

投保年龄:16周岁以上
保险期限:终身或长期
适合人群:个人

新华安享人生即期养老年金保险

投保年龄:
保险期限:至106周岁之前
适合人群:老年

金彩一生终身年金保险计划(白金版)

投保年龄:0-56周岁
保险期限:终身
适合人群:个人

荣享人生养老金保险(分红型)

投保年龄:0-55周岁
保险期限:至88周岁
适合人群:个人

尊逸人生养老年金保险

投保年龄:0-65周岁
保险期限:终身
适合人群:个人

福享一生终身年金保险理财计划

投保年龄:0-65周岁
保险期限:终身
适合人群:个人

新华祥瑞一生终身保障计划

投保年龄:0-65周岁
保险期限:终身
适合人群:个人

法律免责声明:本网站并非新华人寿的官方网站。新华人寿对本网站所载内容是否恰当、是否适宜销售不做任何担保。关于使用本网站所载资料时在资料的准确性、精确性和可靠性方面所引发的任何后果,新华人寿不做任何担保,亦不做任何陈述。本网站不应被视为在任何国家向任何人销售产品的要约或请求。新华人寿不承担由本网站所引起的任何责任和损失。本网站上的相关产品信息以新华人寿官方网站http://www.newchinalife.com上的介绍为准。

Copyright ©2008-2019 厦门诚创网络股份有限公司 版权所有
闽ICP备08003619号 新华保险 网站管理

昆明新华保险咨询师黄燕竭诚为您提供,昆明保险咨询,昆明建工险,昆明境外旅游保险,昆明意外险,昆明重疾险.昆明买保险找昆明黄燕

135406个用户完善保障计划

马上
提交

扫一扫微信留言

135406个用户完善保障计划